De Opdracht betreft één perceel

erd. Denk hierbij aan salarisverwerking, verlof en verzuim, werving en selectie, declaraties, in, door en uitstroom en personeelsdossiers. Deze verandering heeft geleid tot efficiëntere processen en een betrouwbare basis voor de HR-administratie. De ondersteuning voor het huidige systeem (Workforce

van ADP) stopt op termijn. Dit maakt het noodzakelijk om over te stappen op een nieuw e-HRM-systeem. Onderstaande aantallen zijn een recente momentopname en vormen als zodanig een indicatie van de omvang van de Opdracht. Hieraan kunnen geen