Employee Assistance Program (EAP)

und Ressourcen in verschiedenen Lebensbereichen an, um deren psychische und physische Gesundheit zu fördern, die Arbeitsleistung zu steigern und das Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu verbessern. Das Ziel dieses Ausschreibungsverfahrens besteht darin, einen Anbieter zu finden, der umfassende EAP-Diens

tleistungen bereitstellt, um die Bedürfnisse der Mitarbeitenden bei Fördern und Wohnen AöR zu erfüllen. Der Anbieter muss in der Lage sein, eine breite Auswahl von Dienstleistungen anzubieten, die von Krisenintervention bis hin zur finanzie