Mise à disposition de personnel temporaire pour les besoins de la SEMEC

ntreprise de travail temporaire se charge de la recherche des candidats, des contrôles de référence, de la sélection des candidats, de la constitution du dossier administratif (en procédant notamment aux visites médicales d'embauche, à la vérification du casier judiciaire...), du suivi administratif

et des actes de paye ; - La prestation de gestion des personnels envoyés par la SEMEC, et repris en intérim : l'entreprise de travail temporaire prend à sa charge la gestion administrative des intérimaires que lui envoie la SEMEC, à savoir