- Type
- 29
- Procedure
- restricted
- Ref. number
- 397076-2024
- Estimated value
- 212,160 EUR
- CPV
- 79620000
De opdracht ontstaat door het vertrek van de huidige coördinator. Vanwege wisselingen binnen het team en reeds ingeslagen weg om de werkwijze van het team te professionaliseren, kiezen we er bewust voor de functie als in…
terim opdracht in de markt te zetten. Onderdeel van de opdracht is om definitieve invulling, vorm en omvang van deze functie mede te bepalen. Wat heeft het team nodig op deze functie om goed te kunnen functioneren? En wat heeft het team in zijn algemeenheid nodig om tot zijn recht te komen? Het team
, van overwegend startende professionals, kan zich ontwikkelen door coaching en begeleiding ‘on the job’ en door te sparren vanuit de inhoud. Een coördinator die vanuit zijn/ haar menselijke kant de verbinding zoekt en daadkrachtig kan zijn